登錄

        字號:   

        發展公司開展集體提醒談話

        瀏覽次數: 日期:2019年5月31日 16:11

             5月16日和17日,發展公司分別召開黨委書記集體談話、紀委書記集體談話,領導班子成員、各片區負責人以及相關工作負責人共計46人參加談話。談話強調:面對新時代、新任務、新要求,全公司黨員干部職工必須始終堅持把清正廉潔作為精神追求,要牢固樹立法紀意識,主動學習各種法律法規,帶頭遵紀守法。要自覺抵制和堅決糾正“四風”,時刻繃緊廉潔從政這根弦,堅守做人、做事。

        要持續深入深刻汲取李光舉違紀違法案件的沉痛教訓,深入剖析根源、嚴格對照檢查,從思想上、政治上、組織上、紀律上、作風上嚴格要求自己,不做“兩面人”,不當“兩面派”。要時刻保持自重、自省、自警、自勵,始終做到老老實實做人、規規矩矩做事、干干凈凈用權,身體力行,盡職盡責把工作干好。

             談話要求:主要領導要切實擔負起全面從嚴治黨主體責任,領導班子成員要履行“一崗雙責”,切實加強對職責范圍內黨風廉政建設的組織領導和監督檢查,做到黨風廉政建設和反腐敗工作與各項工作同部署、同落實,營造干事創業良好氛圍。要做嚴守黨的政治紀律和政治規矩的表率,把守紀律、講規矩擺在更加重要的位置,要嚴守政治紀律和政治規矩,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”,自覺在思想上、政治上,始終在重大原則問題和大是大非面前立場堅定、旗幟鮮明,始終不折不扣貫徹落實黨中央和省委、集團公司黨委各項決策部署,嚴格貫徹執行民主集中制和個人重大事項報告制度,服從組織決定和組織分工,按規定實事求是報告個人有關事項,做政治上的清醒人、明白人、帶頭人。要深化運用監督執紀“四種形態”,落實好“四項談話”制度,做到多囑咐、多敲打、多提醒。全體干部職工要嚴格遵守工作紀律,履行好自己的工作職責,堅持原則不動搖、執行標準不走樣,嚴守法律底線、紀律底線和道德底線,營造風清氣正的良好工作氛圍。

        所屬類別: 黨建工作

        該資訊的關鍵詞為:

        nba比分博彩火箭